Dynamiczne zmiany w otoczeniu prawnym i organizacyjnym pracy zdalnej sprawiają, że zarówno działy HR, jak i pracodawcy oraz menedżerowie stają dziś przed szeregiem wyzwań – od formalnego uregulowania pracy poza biurem, przez kwestie BHP i RODO, aż po budowanie kultury organizacyjnej w modelu rozproszonym. Nowelizacja Kodeksu pracy przyniosła wiele odpowiedzi, ale jednocześnie otworzyła nowe obszary ryzyk i niepewności. Nasze szkolenie ma na celu rozwiać te wątpliwości – dostarczając praktycznej, aktualnej i eksperckiej wiedzy.
Podczas spotkania omówimy szerokie spektrum zagadnień, które mają kluczowe znaczenie dla skutecznego zarządzania pracą zdalną – zarówno w ujęciu prawnym, jak i operacyjnym. Szczególny nacisk położymy na odpowiedzialność pracodawcy, zgodność z przepisami unijnymi, ochronę danych oraz dobrostan pracowników. Nie zabraknie także najnowszych przykładów praktyk międzynarodowych i gotowych rozwiązań do wdrożenia.
Kluczowe zagadnienia szkolenia:
Szkolenie prowadzone będzie w formule warsztatowej, z uwzględnieniem realnych przypadków, rekomendacji dobrych praktyk oraz z przestrzenią na pytania i konsultacje. Niezależnie od tego, czy Twoja organizacja dopiero wdraża model pracy zdalnej, czy już go stosuje – udział w tym wydarzeniu pomoże uporządkować procesy i zabezpieczyć się przed ryzykami, które łatwo przeoczyć.
Korzyści z udziału w szkoleniu:
10.00 Rozpoczęcie szkolenia
14.00 Zakończenie szkolenia
W trakcie szkolenia przewidujemy dwie przerwy 15-minutowe.
POBIERZ PROGRAM
Radca prawny
Radca prawny specjalizująca się w sprawach z zakresu prawa pracy. Na bieżąco doradza pracodawcom i pracownikom rozwiązywać najtrudniejsze sprawy z zakresu zatrudnienia, bez względu na jego podstawę prawną. Wspiera pracodawców i pracowników w procesach sądowych. Realizuje projekty i audyty prawne dla największych przedsiębiorstw ściśle współpracując z działami HR, kadr i płac, a także z szczeblem kierowniczym. Prowadzi skuteczne negocjacje w relacjach pomiędzy pracodawcą a związkami zawodowymi. Świadczy doradztwo prawne w zakresie legalizacji zatrudnienia i pobytu cudzoziemców, opracowywania wewnętrznej dokumentacji pracowniczej, a także optymalizacji zatrudnienia. Zainteresowania dotyczące prawa pracy łączy z obsługą przedsiębiorców i sprawami dotyczącymi ochrony danych osobowych. Swoje doświadczenie zawodowe zdobywa prowadząc własną kancelarię, a także w czasie współpracy z największymi kancelariami z Warszawy i Lublina. Doświadczona szkoleniowiec, ceniona za prowadzenie praktycznych i energicznych warsztatów.
Szkolenie rozpocznie się 26.08.2025 r. o godz. 10.00 i zakończy o godz. 14.00. Będzie złożone z dwóch części: wykładowej i sesji pytań. Szkolenie przeznaczone jest do oglądania na żywo w ustalonym terminie. Osoby zapisane na szkolenie dzień przed terminem otrzymają w osobnym mailu link do udziału w szkoleniu. W trakcie szkolenia jest możliwość zadawania pytań, które są zgodne z tematem szkolenia i nie wymagają konsultacji, wyliczeń oraz sprawdzenia rejestrów. Podczas sesji pytań ekspert odpowie na jak największą ich liczbę.
