Nowelizacja prawa pracy 2022

Dni
Godziny
Minuty
Sekundy
Wydarzenie już się odbyło

Zapraszamy do udziału w szkoleniu „Nowelizacja prawa pracy 2022”, które odbędzie się 26 sierpnia 2022 r. Podczas szkolenia omówimy zmiany planowane i wprowadzane w kodeksie pracy w najbliższych miesiącach. Przedstawimy praktyczne zastosowanie poszczególnych przepisów.

Będzie to zatem znakomita sposobność na zdobycie aktualnej wiedzy, która jest niezbędna w Państwa codziennej pracy. Ostatnia część szkolenia to sesja pytań i odpowiedzi, tak więc każdy z uczestników będzie miał możliwość uzyskania odpowiedzi na własne pytania!

Kluczowe zagadnienia:

  • Praca zdalna a telepraca
  • Zasady kontroli antyalkoholowej
  • Nowe zasady urlopów związanych z rodzicielstwem
  • Nowe zasady związane ze zwolnieniami grupowymi
  • Rozszerzona ochrona pracownika korzystającego z zasady równego traktowania w zatrudnieniu
  • Nowe zasady nawiązywania i rozwiązywania stosunku pracy

Dlaczego warto wziąć udział w szkoleniu?

  • Dowiedzą się Państwo jak właściwie stosować nowe przepisy kodeksu pracy
  • Otrzymają Państwo czytelne i pomocne materiały szkoleniowe zawarte w prezentacji
  • Uzyskają Państwo dostęp do zapisu wideo ze szkolenia
  • Uzyskają Państwo praktyczną do wykorzystania wiedzę opartą o aktualne przepisy, a wszystko to w znakomitej atmosferze sprzyjającej pogłębianiu wiedzy i z możliwością aktywnego udziału wraz z zadawaniem pytań

Prezent dla wszystkich uczestników!

  • Otrzymają Państwo bezpłatny, 30-dniowy dostęp do e-wydania Dziennika Gazety Prawnej
  • Otrzymają Państwo bezpłatny, 14-dniowy dostęp do platformy Inforlex

PROGRAM

09:00 - 15:00

Nowelizacja prawa pracy 2022

9.00 Rozpoczęcie szkolenia

 

1.               Rozszerzona ochrona pracownika korzystającego z zasady równego traktowania w zatrudnieniu

2.               Zasady nawiązywania stosunku pracy (w tym m.in.):

a.                Zmodyfikowane umowy na okres próbny

b.               Zmodyfikowany termin rozpoczęcia stosunku pracy

c.                Gwarancja wolności pracy

d.               Treść umowy o prace

e.               Delegowanie do pracy na obszarze państwa niebędącego członkiem UE

f.                 Uprawnienia pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracy do przekształcenia stosunku pracy.

3.               Zasady rozwiązywania stosunku pracy

a.                Zrównanie umów zawartych na czas określony i czas nieokreślony

4.               Nowe/rozszerzone obowiązki pracodawcy

5.               Nowe wymiary przerw i dni wolnych:

a.                Dodatkowe przerwy 15 min

b.               Dodatkowe wolne dla rodzin

c.                Nowy urlop opiekuńczy

6.               Zmodyfikowana szczególna ochrona trwałości stosunku pracy

7.               Nowe zasady urlopów związanych z rodzicielstwem

8.               Nowe zasady związane ze zwolnieniami grupowymi

9.               Praca zdalna a telepraca

10.            Zasady kontroli antyalkoholowej i środków działających podobnie do alkoholu

11.            Zasady wdrożenia zmian przepisów

12.            Sesja pytań i odpowiedzi

 

15.00 Zakończenie szkolenia

 

W trakcie warsztatów przewidujemy dwie przerwy kawowe (po 15 minut) oraz jedną przerwę lunchową (30 minut) – godziny przerw zostaną ustalone z prowadzącymi w trakcie warsztatów.

Krzysztof Sosnowski Krzysztof Sosnowski Radca prawny , Kancelaria Prawa Pracy Wojewódka i Wspólnicy

PRELEGENCI

Nowelizacja prawa pracy 2022

Krzysztof Sosnowski

Radca prawny , Kancelaria Prawa Pracy Wojewódka i Wspólnicy

ZAREJESTRUJ SIĘ WYBIERZ JEDEN Z PAKIETÓW

Standard

595 do 5.08.2022

Cena regularna 695 zł od 6.08.2022
  • Dostęp do transmisji online
  • Dostęp do nagrania z transmisji
  • Certyfikat



*  Informujemy, że przyjmujemy oświadczenia potwierdzające zwolnienie z podatku VAT (udział w szkoleniu jest finansowany ze środków publicznych w rozumieniu ustawy o finansach publicznych w całości zgodnie z treścią art.43 ust.1 pkt 29 lit, c ustawy z dnia 11.03.2004r. o podatku od towarów i usług)

OPIEKUN MERYTORYCZNY

Rafał Szary

Rafał Szary

Menedżer Projektów

SPRZEDAŻ I WSPÓŁPRACA

ORGANIZATOR

PATRON MEDIALNY