Radca prawny , Kancelaria Prawa Pracy Wojewódka i Wspólnicy
Radca prawny. Absolwent Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego oraz studiów podyplomowych z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy Szkoły Głównej Służby Pożarniczej. Z Kancelarią związany od 2011 roku. Pracuje głównie przy projektach: • dotyczących wewnątrzzakładowych aktów prawa pracy (regulaminy, zakładowe układy zbiorowe pracy, porozumienia z organizacjami związkowymi), • w obszarze relacji ze związkami zawodowymi i zbiorowego prawa pracy głównie w związku z restrukturyzacją przedsiębiorstw, w tym również organizacji i współpracy z radami pracowników, • dotyczących indywidualnych stosunków pracy, przygotowania umów oraz w bieżącej obsłudze Klientów. Autor licznych publikacji z zakresu prawa pracy oraz bezpieczeństwa i higieny pracy. Współautor publikacji: • Musisz to wiedzieć! (Infor Biznes 2020), • Elastyczne formy zatrudnienia (Infor 2019).
9.00 Rozpoczęcie szkolenia
1. Rozszerzona ochrona pracownika korzystającego z zasady równego traktowania w zatrudnieniu
2. Zasady nawiązywania stosunku pracy (w tym m.in.):
a. Zmodyfikowane umowy na okres próbny
b. Zmodyfikowany termin rozpoczęcia stosunku pracy
c. Gwarancja wolności pracy
d. Treść umowy o prace
e. Delegowanie do pracy na obszarze państwa niebędącego członkiem UE
f. Uprawnienia pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracy do przekształcenia stosunku pracy.
3. Zasady rozwiązywania stosunku pracy
a. Zrównanie umów zawartych na czas określony i czas nieokreślony
4. Nowe/rozszerzone obowiązki pracodawcy
5. Nowe wymiary przerw i dni wolnych:
a. Dodatkowe przerwy 15 min
b. Dodatkowe wolne dla rodzin
c. Nowy urlop opiekuńczy
6. Zmodyfikowana szczególna ochrona trwałości stosunku pracy
7. Nowe zasady urlopów związanych z rodzicielstwem
8. Nowe zasady związane ze zwolnieniami grupowymi
9. Praca zdalna a telepraca
10. Zasady kontroli antyalkoholowej i środków działających podobnie do alkoholu
11. Zasady wdrożenia zmian przepisów
12. Sesja pytań i odpowiedzi
15.00 Zakończenie szkolenia
W trakcie warsztatów przewidujemy dwie przerwy kawowe (po 15 minut) oraz jedną przerwę lunchową (30 minut) – godziny przerw zostaną ustalone z prowadzącymi w trakcie warsztatów.
Czas pracy
Urlopy wypoczynkowe